Détail D'emploi
Description
Ingénieur Hydraulique (F/H) – CDI
Cabinet d’études Merlin – Saint‑Paul‑Trois‑Châteaux (26)
Rejoignez une filiale reconnue pour son expertise en eau, énergie, aménagement urbain et mobilités. Dans le cadre de son développement, l’équipe d’Euryèce recherche un spécialiste pour renforcer ses projets d’infrastructures hydrauliques auprès des collectivités locales.
Missions
- Élaborer des études préliminaires en qualité d’ingénieur d’études sous la responsabilité de chefs de projet expérimentés
- Piloter la réalisation de schémas directeurs d’alimentation en eau potable : diagnostic, programmation des travaux, analyse tarifaire
- Piloter la réalisation de schémas directeurs d’assainissement des eaux usées et pluviales : diagnostic, programmation des travaux, analyse tarifaire
- Contribuer, selon les besoins, à la conception détaillée (niveau PRO/DCE) d’ouvrages hydrauliques variés
- Collaborer avec les autres services techniques du siège (génie civil, traitement des eaux, dessin, etc.) sur des missions transversales
Profil recherché
- Formation de niveau bac+5 orientée vers l’hydraulique ou diplôme d’une école d’ingénieurs (ex. ENSEEIHT, INSA, ENSE3, ENGEES)
- Expérience minimale de deux ans en bureau d’études, avec pratique avérée sur des schémas directeurs d’eau potable et d’assainissement ainsi que sur la conception d’ouvrages hydrauliques ou en hydraulique fluviale
- Maîtrise des logiciels SIG : ArcView, QGIS
- Maîtrise des outils de modélisation : EPANET, Mike Urban, ICM, HEC‑RAS, SWMM
- Connaissances appréciées des suites de conception de réseau : Mensura, Civil 3D
- Qualités personnelles : capacité rédactionnelle, autonomie, aisance à l’oral, intérêt pour la technique et la modélisation
- Excellente maîtrise du français à l’écrit comme à l’oral ; l’anglais constitue un atout
Conditions
- Contrat à durée indéterminée basé à Saint‑Paul‑Trois‑Châteaux
- Poste en CDI, temps plein
- Politique de développement des compétences et de mobilité interne encouragée
- Intégration facilitée par un système de parrainage pour chaque nouveau collaborateur
- Épargne salariale généreuse liée à la valeur créée par l’entreprise
- Valeurs guidant l’action quotidienne : expertise, proximité, indépendance et éthique, avec un engagement fort en faveur de la transition écologique et du bien‑être des populations.
Exigences du Poste
- Diplôme d'école d'ingénieurs avec une spécialisation en génie civil
- Master en génie civil
- Normes de la construction
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Structurer, synthétiser des informations