Offre d'emploi: RESPONSABLE D'EQUIPE - CONDUCTEUR D'ENGINS H/F France Montredon-des-corbières

Nous recherchons un responsable d’équipe capable de piloter une petite équipe et de manœuvrer une pelle mécanique sur des chantiers de travaux publics à Montredon‑des‑Corbières, pour une mission d’intérim de deux mois.

Missions :

• Superviser une équipe de deux personnes, dont un conducteur poids lourd / super poids lourd.
• Conduire la pelle mécanique en respectant les règles de sécurité pour soi et les tiers.
• Appliquer les techniques de terrassement, y compris en espaces restreints, tout en surveillant les réseaux existants.
• Assurer l’entretien courant de l’engin (graissage, révisions, etc.).
• Réaliser la pose de réseaux secs ou humides : identifier l’ensemble des réseaux et leurs particularités, maîtriser les méthodes de pose, connaître les grillages avertisseurs et les différents affleurants (coffrets, regards, poteaux).
• Évaluer les risques liés aux réseaux (AIPR fortement recommandée).
• Organiser le chantier : s’adapter à tout type de site, garantir la sécurité, gérer les livraisons d’aggrégats et de matériel, traiter les imprévus.
• Lire les plans et les DICT, effectuer les marquages, installer la signalisation et le balisage.
• Encadrer l’équipe : donner des consignes, déléguer les tâches, anticiper les rotations, former les nouveaux arrivants, rester à l’écoute et maintenir un bon climat.

Profil recherché :

• Expérience confirmée dans les travaux publics, avec maîtrise du vocabulaire technique et des normes de base.
• Capacité à s’adapter à tout type de chantier.
• Expérience avérée de la conduite de pelle mécanique (CACES R482 catégories A et B requis ; AIPR et habilitation H0 appréciées).
• Compétences éprouvées en pose de réseaux (secs et humides), connaissance des grillages avertisseurs, des affleurants et des risques associés.
• Savoir gérer un chantier : lecture de plans et DICT, organisation des livraisons, traitement des aléas, mise en place de la signalisation.
• Aptitude à manager une petite équipe : donner des directives, déléguer, planifier les rotations, intégrer et former les nouveaux, faire preuve d’écoute et favoriser la cohésion.
• Sens du dialogue pour résoudre les conflits de manière constructive.
• Esprit d’équipe, ponctualité et souci du travail bien fait.

Conditions :

• Contrat : intérim de deux mois.
• Lieu : Montredon‑des‑Corbières (11).

• Procédures d'entretien d'engins
• Règles et consignes de sécurité
• Techniques de construction
• Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin