Offre d'emploi: Ingénieur génie civil des ouvrages hydrauliques F/H France

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Chez SOGREAH, nous valorisons l'excellence, la créativité et l'engagement envers l'amélioration continue. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'une passion pour la Géotechnique en France , nous vous invitons à postuler pour ce poste.

Votre équipe :

Au sein de notre agence de Strasbourg (55 pers) et avec un rayonnement sur l’Alsace Lorraine, vous intervenez, en tant qu’ingénieur Génie Civil, en production sur des missions variées d’études d’ouvrages, d’infrastructures hydrauliques et d’ouvrages d’art au sein du pôle « Ouvrages et Equipements » (11 pers).

Vos missions : Vos missions comprennent :

• Conception d’ouvrages, rédaction de notes de calculs et de rapports d’étude
• Elaboration des cahiers des charges, lancement des appels d’offres et supervision de chantier
• Connaissance du contexte réglementaire (études de danger, loi sur l'eau,...)
• Réponse aux appels d'offres et suivi comptable des affaires
• Participation à la restitution des études auprès des clients

Vous pourrez être amené suivant les missions à assurer le suivi de vos propres projets et des relations clients.Projet(s) associé(s) : Génie civil (murs, soutènements, parois, ouvrages spéciaux, …), ouvrages d’art (ponts, passerelles, …) et ouvrages hydrauliques (digues, barrages, navigations, stations de traitement, bassins, réservoirs, ...).

De formation spécialisée en Génie Civil (Ecole d'Ingénieur ou Université), vous disposez au minimum d'une expérience de minimum 2 ans en bureau d’étude.

L’autonomie, la rigueur, l’aptitude à coordonner son travail avec d’autres intervenants et surtout un bon relationnel seront des atouts indispensables pour ce poste. De bonnes qualités rédactionnelles sont attendues. 

Vous possédez de solides connaissances techniques en conception et exécution des ouvrages Génie Civil et géotechniques, vous pratiquez le pré-dimensionnement des ouvrages Génie Civil, la coordination et la vérification des calculs.Compétences informatiques : pratique des logiciels AUTOCAD, ROBOT, RIDO, la connaissance des logiciels Plaxis et Talren serait un atout. Des connaissances en hydraulique seraient un plus.Connaissances réglementaires : environnement réglementaire de l’ingénierie Génie Civil.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Informations complémentaires

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

Si c’est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d’un café ou lors d’un déjeuner

Nous recherchons des individus talentueux et passionnés qui partagent notre engagement envers l'excellence. Si vous êtes prêt à relever le défi et à faire progresser votre carrière, nous aimerions avoir de vos nouvelles.