Détail D'emploi
Bienvenue chez NGE Nous sommes ravis d'annoncer une opportunité passionnante au sein de notre équipe. En tant que Responsable Paie F/H, vous aurez l'occasion de faire partie d'une entreprise innovante et de contribuer à notre croissance continue.
À Propos de l'Entreprise
Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires). Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'Unité, la Transparence et l'Ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.
Chez NGE, nous valorisons l'excellence, la créativité et l'engagement envers l'amélioration continue. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'une passion pour la Géotechnique en France , nous vous invitons à postuler pour ce poste.
Description
Construisons ensemble les plus belles victoires de l'année #2024 !NGE Fondations c'est :- La filiale travaux spéciaux du Groupe NGE composée de plus de 1000 Hommes et Femmes.- N°2 national des travaux géotechniques, de sécurisation de falaises, de la mécanique des sols à la mécanique des roches.- 7 métiers : amélioration de sols, fondations spéciales, traitement de sols, confortement, parois moulées, travaux d'accès difficiles et génie civil spécifique.Rejoignez l'équipe des Ressources Humaines à Saint Priest (69) sur un poste de Responsable Paie F/H.Rattaché(e) au DRH, vous piloterez avec votre équipe (3 personnes) les paies ainsi que la gestion administrative du personnel d'un périmètre de plus de 900collaborateurs. A ce titre, vos missions principales sont :- Établir la paie à partir de la remontée des pointages- Contrôler la conformité des bulletins de paie- Établir les déclarations obligatoires relatives à la paie et aux charges sociales- Assurer la gestion administrative de l'entrée à la sortie des salariés (contrat, mutuelle, arrêt maladie, congés payés, solde de tout compte...).- Renseigner au quotidien les managers et les salariés- Être l'interlocuteur privilégié des différents prestataires (action Logement, mutuelle, prévoyance...)- Être l'interlocuteur paie et GRH de la Direction RH Groupe- Piloter des projets transverses en lien avec la paie et participer au club RH paie Groupe- Assurer le rapprochement paie / comptabilité- Etablir la DSN avec suivi des certificats de conformité- Optimiser et fiabiliser le processus de paie : contrôles mensuels des charges, virements de paie...- Contribuer aux développements liés au paramétrage du SIRH (logiciel de pointages et paie)- Participer à la veille sociale et sa mise en oeuvre en paie- Superviser l'équipe paie composée de 2 gestionnaires paie et d'une alternante
Exigences du Poste
De formation BAC+3 à BAC+5 en Paie ou Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience sur un poste similaire idéalement dans le secteur du BTP.La maitrise d'Anael paie serait appréciée.Force de proposition avec un profil résolument opérationnel(le), expérimenté(e), vous faites preuve à la fois de pragmatisme, de proximité et de hauteur de vue.Nous cherchons un( e) passionné ( e) par les enjeux de la fonction RH qui contribuera à la réussite de nos nombreux projets.
Nous recherchons des individus talentueux et passionnés qui partagent notre engagement envers l'excellence. Si vous êtes prêt à relever le défi et à faire progresser votre carrière, nous aimerions avoir de vos nouvelles.